Waar ligt de grens bij het creëren van een veilige en hygiënische werkomgeving? Lees dat en meer in de nieuwsrubriek van deze week.

#1 Mag een werkgever de temperatuur van zijn medewerkers meten? 

De Autoriteit Persoonsgegevens (AP) krijgt de laatste tijd steeds meer vragen zoals dit. Dit meldt de Volkskrant. Bij terugkeer op de werkvloer leeft bij verschillende werkgevers de vraag hoe ze een veilige en goede werkomgeving creëren voor hun medewerkers.In principe mag een werkgever namelijk geen medische gegevens van werknemers verzamelen. Maar, onder strikte voorwaarden, kan de temperatuur van medewerkers wél worden gemeten. De werkgever mag dit niet zelf doen, dit moet worden gedaan door een bedrijfsarts of door de medewerker zelf.  Meer lezen over dit vraagstuk kan bij HR Praktijk.

#2 Wildgroei psychologische dienstverlening leidt tot rommelige aanpak stress

Volgens het onderzoek gaat het hierom 17 procent van de medewerkers. Stress, overbelasting, overspannenheid en burn-out zijn op dit moment de belangrijkste veroorzakers van ziekteverzuim. In deze tijden van Corona zijn er daarbij ook veel vragen over thuiswerken en werkdruk. Het CBS presenteert de Monitor Brede Welvaart 2020, waarin wordt aangegeven dat de psychologische vermoeidheid door werk niet meer neutraal maar opwaarts is. Daarnaast is er een wildgroei aan psychologische ondersteuningen en oplossingen voor medewerkers. Hierdoor is er nu geen duidelijk overzicht naar wat er beschikbaar is in Nederland. Hier kan je meer over het onderzoek lezen bij Managersonline.nl. 

#3 De HR Podcast – Afl. 20 Organiseren door de crisis (heen)

Al ruim twee maanden trekt de corona-crisis verwoestend door Nederland. Wat is de impact van deze crisis op organisaties en organiseren? Zal deze crisis een mokerslag zijn voor Nederland of zijn er ook kleine lichtpuntjes en creëert deze crisis ook mooie innovaties voor ons land? Aan de hand van gesprekken met 20 HR-directeuren in Nederland maakt de HR Podcast de tussenbalans op. In deze podcast is Jan Tjerk Boonstra, Principal Consultant bij Human Capital Group en docent aan de HR Academy, te gast. Beluister hier de podcast.